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埼玉県の常勤医師求人の検索結果

首都圏に最も近い埼玉ですが、実は医師不足は全国でワーストです。首都圏に近いからこそ、医師が外に流れていき埼玉県内では深刻な医師不足に陥っています。全国的に医師不足と言われている小児科、産婦人科、外科のどれもが深刻な医師不足で圧倒的に全国平均を下回っている状況です。全国の医師求人倍率は平均の1.4を下回り1.0とこれも全国でNo1となっています。そのため、医師の求人ニーズは非常に高く自分の希望の施設や場所に最も転職しやすいと言えるでしょう。埼玉県は首都圏への交通アクセスが便利な上に都市開発も毎年のように進んでおり首都圏に劣らないエリアも多くあります。一方で、田舎のような暮らしができる地域も残っておりのんびりと暮らしながら最先端も取り入れていきたという人には、転職して埼玉に移住してくる方法もおススメです。

公開数 2388 件 | 1~30件を表示 非公開求人を含めて探す

2026/09/15 更新

  • NEW
  • 常勤
  • 匿名クリニック

  • 所在地
    埼玉県
  • 給与
    年収 3,500 万円~
  • 勤務日数
    週6日
  • 職務内容
    【外来】

    ・患者数:60~80名/日

関連求人:

(求人コード:273458-00001)

2026/09/15 更新

  • NEW
  • 常勤
  • 匿名クリニック

  • 所在地
    埼玉県  / JR武蔵野線(府中本町-南船橋)
  • 給与
    年収 1,600~2,400 万円
  • 勤務日数
    週5日(週3~4勤務相談可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当コマ数:応相談

    ・対応数:60~80名程度/日(想定)を2名で対応

    ・内容:一般内科、消化器内科

    【内視鏡】

    ・対応数:上部10~15件/午前、下部5~10件/午後(想定)

    ・経口経鼻:経鼻メイン

    ・EMR、ESPあり

関連求人:

(求人コード:272318-00001)

2026/09/15 更新

  • NEW
  • 常勤
  • 匿名クリニック

  • 所在地
    埼玉県  / JR武蔵野線(府中本町-南船橋)
  • 給与
    年収 1,440~2,200 万円
  • 勤務日数
    週5日(週3~4勤務相談可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当コマ数:応相談

    ・対応数:60名程度/日(想定)

    ・内容:整形外科全般(リハビリ含む)、画像診断

関連求人:

(求人コード:272318-00002)

2026/09/15 更新

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  • 常勤
  • 匿名クリニック

  • 所在地
    埼玉県川越市  / 東武東上線
  • 給与
    年収 1,700 万円~
  • 勤務日数
    週5日(週3~4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・外来数:25~30名程度/コマ(医師1名あたりの対応数)

    ・主要疾患:一般整形外科疾患(関節痛など)

     ⇒再生医療については、院長にて対応しております。

関連求人:

(求人コード:260286-00004)

2026/09/15 更新

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  • 常勤
  • 匿名クリニック

  • 所在地
    埼玉県さいたま市西区  / JR川越線
  • 給与
    年収 1,700 万円~
  • 勤務日数
    週5日(週3~4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・外来数:40~50名程度/コマ

    ・患者層:若年層

    ・主要疾患:整形外科全般、再生医療

関連求人:

(求人コード:272530-00002)

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2026/09/15 更新

  • NEW
  • 常勤
  • 匿名クリニック

  • 所在地
    埼玉県川越市  / JR川越線
  • 給与
    年収 1,700 万円~
  • 勤務日数
    週5日(週3~4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・外来数:25~30名程度/コマ(医師1名あたりの対応数)

    ・主要疾患:一般整形外科疾患(関節痛など)

     ⇒再生医療については、院長にて対応しております。ご対応可能な先生には再生医療のご対応もお願いできますと幸いです

関連求人:

(求人コード:273328-00002)

2026/09/15 更新

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県川口市  / 東武伊勢崎線〔スカイツリーライン〕
  • 給与
    年収 1,600 万円~
  • 勤務日数
    週4.5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ※隣接のクリニックにて対応

    ・対応数:2~3コマ程度/週(一般外科外来)

    ・体制:1診制

    【病棟管理】

    ・担当数:10~15名程度(応相談)

    ・主な疾患:外傷系・消化器疾患・それに関する疾患

    ・体制:主治医制

    【手術】

    ・現在は手術を止めているため、再開した場合は鼠径ヘルニアや虫垂炎などの簡単な手術から再開いたします。

    ・腹腔鏡がなく、胃ろう造設は出来ないため、他院にお願いしている状態です。

    ・開腹やロボット手術は対応が難しいです。

関連求人:

(求人コード:002472-00016)

2026/09/15 更新

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県川口市  / JR京浜東北線
  • 給与
    年収 1,000~1,800 万円
  • 勤務日数
    週4日(週3~4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:1コマ程度/週

    ・患者数:30名程/コマ

    ・主な疾患:精神全般に対応、認知症3割、統合失調症3割、うつ3割

    【病棟管理】

    ・体制:主治医制

    ・担当数:30~40名程度

    ・担当数・症例については希望や経験に応じ相談

関連求人:

(求人コード:107478-00017)

2026/09/15 更新

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  • 常勤
  • 匿名クリニック

  • 所在地
    埼玉県  / 東武東上線
  • 給与
    年収 1,600 万円~
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・一般皮膚科診療

    ・1診体制

関連求人:

(求人コード:273305-00001)

2026/09/15 更新

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県所沢市  / 西武池袋線
  • 給与
    年収 ~1,500 万円
  • 勤務日数
    週4日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:2コマ/週

    ・対応数:15名/コマ

    ・完全予約制を実施しています。1人あたりは午前15名、午後15名ほどの外来患者に対応しています。

    【病棟管理】

    ・入院患者:30名ほどを担当

    ・体制:主治医制

    ・主な症例:認知症、統合失調症、うつ病、神経症、てんかん、睡眠障害(睡眠時無呼吸症候群、過眠症など)

関連求人:

(求人コード:104368-00001)

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2026/09/15 更新

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  • 常勤
  • 匿名クリニック

  • 所在地
    埼玉県蕨市  / JR京浜東北線
  • 給与
    年収 2,000~2,500 万円
  • 勤務日数
    週4日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・外来数:再診30分で4~5名(参考:初診30分に初診1名、および場合によっては予約外の処方メインの再診1名程度) 

    ・患者層:高校生~働き世代中心

    ・疾患割合:適応障害30%、不安障害(パニック障害)30%、気分障害:30%、その他10%(統合失調症・発達障害・認知症など)

関連求人:

(求人コード:270158-00006)

2026/09/15 更新

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  • 常勤
  • 匿名クリニック

  • 所在地
    埼玉県さいたま市北区  / JR高崎線
  • 給与
    年収 1,200 万円~
  • 勤務日数
    週5日(週3~4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・患者数:30~40名程/コマ

    ・内容:一般眼科8~9割、コンタクト1~2割

    ・主要疾患:網膜疾患の方が多いです。

    【手術】

    ※希望制

    ・白内障手術:600~700件/年

    ・硝子体手術:200件/年

関連求人:

(求人コード:118755-00003)

2026/09/15 更新

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  • 常勤
  • 匿名クリニック

  • 所在地
    埼玉県越谷市
  • 給与
    年収 1,500~2,000 万円
  • 勤務日数
    週4.5日(週4勤務相談可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・患者数:100~200名/日(全体)

         ※1医師あたりの対応数は50~100名/日となります。

    ・体制:1~2診制

関連求人:

(求人コード:263957-00001)

2026/09/15 更新

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  • 常勤
  • 匿名クリニック

  • 所在地
    埼玉県蕨市  / JR京浜東北線
  • 給与
    年収 1,200~2,000 万円
  • 勤務日数
    週4日(週3~4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・外来数:再診30分で4~5名(参考:初診30分に初診1名、および場合によっては予約外の処方メインの再診1名程度) 

    ・患者層:高校生~働き世代中心

    ・疾患割合:適応障害30%、不安障害(パニック障害)30%、気分障害:30%、その他10%(統合失調症・発達障害・認知症など)

関連求人:

(求人コード:270158-00003)

2026/09/15 更新

  • NEW
  • 常勤
  • 匿名クリニック

  • 所在地
    埼玉県川口市  / JR京浜東北線
  • 給与
    年収 1,600~2,000 万円
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・内容:一般皮膚科外来(保険メイン)

    自由診療はプラセンタ、ピアス程度です

関連求人:

(求人コード:270901-00002)

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2026/09/14 更新

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県大里郡寄居町  / 東武東上線
  • 給与
    年収 1,500~2,500 万円
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:2~5コマ 

    ・対応数:10~20名程/コマ

    ・体制:2~3診

    【病棟管理】

    ・病床数:10~15床程 

    ・内容:病床区分はご相談 ※状態の安定した高齢患者中心

関連求人:

(求人コード:113526-00023)

2026/09/14 更新

  • NEW
  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県春日部市  / 東武伊勢崎線〔スカイツリーライン〕
  • 給与
    年収 700~2,500 万円
  • 勤務日数
    週4.5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:3コマ程度/週

    ・患者数:30~40名/コマ

    ・カルテ:電子カルテ

    【病棟管理】

    ・担当数:15~20名

    ・内容:一般病床

    ・体制:主治医制

    【手術】

    ・件数:764件/年

    ・手術室:6室

関連求人:

(求人コード:002611-00093)

2026/09/14 更新

  • NEW
  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県春日部市  / 東武伊勢崎線〔スカイツリーライン〕
  • 給与
    年収 1,000~2,500 万円
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:3~4コマ/週

    ・対応数:15~20名/コマ

    ・1日平均外来患者数:約30名

    【病棟管理】

    ・担当数:15~20名

    ・体制:主治医制

    【手術】

    ・手術室:6室

    ・血管造影室の環境:シングルプレーン、バイプレーンいずれもあり

    ⇒土曜午前は循環器内科はバイプレーンの管造影室を使っていません。

関連求人:

(求人コード:002611-00049)

2026/09/14 更新

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県春日部市  / 東武伊勢崎線〔スカイツリーライン〕
  • 給与
    年収 1,800~2,000 万円
  • 勤務日数
    週4.5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【病棟管理】

    ・担当診療科への引継ぎ期間対応

    【救急】

    ・救急車の台数:救急受入件数は月あたり約450件。常勤の救急医1名を専従配置。

    ・専門医に振分をするまでもない症例や専門医不在のため救急科での一時入院の受け入れなど、経過観察入院の対応を担当いただけるとありがたいです。

    ・1stタッチの対応:救急科

関連求人:

(求人コード:002611-00044)

2026/09/14 更新

  • NEW
  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県戸田市  / JR埼京線
  • 給与
    年収 1,600~2,200 万円
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:1~2コマ/週ほど

    【救急】

    ・受け入れ目標:2000件/年

関連求人:

(求人コード:102186-00018)

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2026/09/14 更新

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県戸田市  / JR埼京線
  • 給与
    年収 ~2,200 万円
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:2~3コマ/週ほど

    【病棟管理】

    ・担当数:20床ほど

    【手術】

    ・立ち上げ予定

    (外傷を中心に、ご専門を踏まえ応相談)

関連求人:

(求人コード:102186-00019)

2026/09/14 更新

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県富士見市  / 東武東上線
  • 給与
    年収 1,000~2,000 万円
  • 勤務日数
    週4.5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:2~3コマ/週

    ・患者数:20~30名/コマ

    ・体制:1診

    【病棟管理】

    ・担当数:10~20名

    ・内容:一般床がメイン

    ・体制:主治医制

    【手術】

    ・件数:約360件/年・オペ日:火曜・木曜が固定

    ・内容:外傷、骨折がメイン。

    ・手術室:7室(産科用手術室、ハイブリッド手術室含む)

関連求人:

(求人コード:002301-00042)

2026/09/14 更新

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県富士見市  / 東武東上線
  • 給与
    年収 1,000~1,870 万円
  • 勤務日数
    週4.5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:1~2コマ/週

    ・対応数:5~15名程度/コマ

    ・体制:1診体制

    【病棟管理】

    ・担当数:5名程度

    ・内容:一般病床

    ・体制:主治医制

    【手術】

    ・件数:約160件程度/年間(2024年度)

    ・手術室:7室(うち1室はハイブリッドオペ室)

    ・内容:現在は腹腔鏡がメインとなります

関連求人:

(求人コード:002301-00069)

2026/09/14 更新

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県三郷市  / JR武蔵野線(府中本町-南船橋)
  • 給与
    年収 1,200 万円~
  • 勤務日数
    週4.5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:1~2コマ/週

    ・患者数:10~15名/コマ

    ・体制:1診体制

    【病棟管理】

    ・担当数:10名程度

    ・体制:主治医制

    ・患者層:脳梗塞の急性期でないものやその他脳神経系

    【手術】

    ・件数:12~15件/月  血管内治療:10件/月

    ・内訳:脳腫瘍、水頭症、脳内出血、慢性硬膜下血腫、など

     ⇒2022年1月から手術を実施しております。

関連求人:

(求人コード:001162-00090)

2026/09/11 更新

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県比企郡滑川町  / 東武東上線
  • 給与
    年収 1,400~2,000 万円
  • 勤務日数
    週5日(週3~3.5勤務相談可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・内容:物忘れ、更年期外来

    ・担当数:1〜2コマ/週

    ・体制:1診制(精神科)※その他内科外来あり

    【病棟管理】

    ・病棟管理中心の業務です。

    ・内容:担当病棟は応相談

    ・病棟内訳:急性期:50床、亜急性期:56床、ストレスケア:54床、身体合併症:54床、慢性期:56床、老年:60床

    【在宅医療】

    ・27施設139名 個人宅27名 延300名/月

    ・内容:認知症、高齢者うつ病等

    ・同行:ドライバー同行有(看護師同行なし)

関連求人:

(求人コード:104845-00001)

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2026/09/11 更新

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県日高市  / 西武秩父線
  • 給与
    年収 1,500~2,000 万円
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・コマ数:週3~4コマ

    ・患者数:20~25名/コマ

    ・患者層:高齢者が多いです

    【病棟管理】

    ・担当数:10~20名

    ・内容:一般 + 回リハ

    ・体制:主治医制

    【手術】

    ・件数:約350件/年

     ⇒そのうち、外傷は約220件、人工膝関節手術は約40件

    ・手術室:1室

関連求人:

(求人コード:107242-00008)

2026/09/14 更新

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県春日部市  / 東武伊勢崎線〔スカイツリーライン〕
  • 給与
    年収 1,000~2,000 万円
  • 勤務日数
    週4.5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:3~4コマ/週

    ・対応数:20~30名/コマ

    ・内容:専門外来+内科外来

    【病棟管理】

    ・患者数:5~10名程度

    ・内容:糖尿病患者のみの対応となります。

    ・教育入院:現在は行っておりません。

関連求人:

(求人コード:002611-00060)

2026/09/14 更新

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県春日部市  / 東武伊勢崎線〔スカイツリーライン〕
  • 給与
    年収 1,000~2,000 万円
  • 勤務日数
    週4.5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:2~3コマ/週

    ・内容:一般内科、血液内科

    【病棟管理】

    ・担当数:応相談

     ⇒ご面接の際にすり合わせをさせていただきたいです。

    ・体制:主治医制

関連求人:

(求人コード:002611-00043)

2026/09/14 更新

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県春日部市  / 東武伊勢崎線〔スカイツリーライン〕
  • 給与
    年収 1,000~2,000 万円
  • 勤務日数
    週4.5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:週3~4コマ

    ・患者数:30~40名/コマ

    【病棟管理】

    ・内容:脳疾患(脳卒中含む)

    ・担当数:20名程度

関連求人:

(求人コード:002611-00114)

2026/09/14 更新

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    埼玉県三郷市  / JR武蔵野線(府中本町-南船橋)
  • 給与
    年収 900~1,400 万円
  • 勤務日数
    週4.5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:2~3コマ/週

    ・患者数:20名程度/コマ

    ・内容:消化器内科外来、一般内科外来、など

    【病棟管理】

    ・担当数:5~7名程度

    ・内容:消化器内科疾患(一部一般内科の対応有り)

    ・体制:主治医制

    【健診業務】

    ・受診者数:健診:50名/月、ドック:10名/月

    ・読影:可能な範囲で依頼

    ・体制:内科外来で対応

関連求人:

(求人コード:001162-00200)

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埼玉県の医療現場

埼玉で医療を学んでも他県へ転出していく者も多くおり、医療現場の人間は入れ替わりが激しい傾向があります。医療圏は「さいたま」「南部」「東部」を含めて計10に分かれていますが、埼玉県の大きさからして医療の偏在は見られません。しかし、人口密度が高く常に医療資源不足という問題を抱えています。ドクターヘリは所有しておりませんが、ヘリポート基地は一つあります。周囲にドクターヘリを所有する県が多く存在し、救急医療の行えるドクターの育成にも力を入れているのが特徴です。

埼玉県の地域医療環境

埼玉は医師不足だけではなく、医療施設も全国平均を大きく下回っています。その反面、人口密度が高く埼玉県だけでは医療が追い付かずに患者も他県へ流れ出ていく傾向が見られます。人口は今後も急激に減ることはないため、転職だけではなく開業したいという医師にとってはおススメの地域です。医師不足により、1人にかかる負担が大きいと懸念されてきましたが「埼玉県医療勤務環境支援センター」の設置により改善が行われています。古くから透析に力を入れている病院や総合病院も多く存在し、スキルアップとしての転職をするのにも環境としては整っていると言えます。

災害時医療、へき地医療、在宅医療に積極的

近年、全国的に天災による災害が増えてきていますが、埼玉県では災害時における救急救命医の育成の他、受け入れ体勢を整えるなどの仕組みづくりに積極的です。県内で臨床研修病院の研修を受ける医師に対しては、臨床研修医研修資金貸与制度などの取り組みが実施されています。 在宅医療については、人口密集度からみても今後は高齢者が増えることが予想されているため、H26年には埼玉県在宅医療連携ガイドが作成され、県内の在宅医療に関わる連携を推進していっています。今後はこうした在宅医として活躍できる医師のニーズも高くなっています。